VIKUA


 

Desarrollar soluciones tecnológicas efectivas que abordan las principales debilidades que afectan a las empresas y ciudades de Latinoamérica, como son: la comunicación unificada entre actores, conectividad, gestión de los servicios urbanos, organización del transporte, optimización del tránsito e incremento de la seguridad patrimonial o ciudadana. El trabajo que los Pogami de Dar detectó con Vikua estuvo enfocado en descubrir y potenciar su identidad y trabajar con sus mayores influenciadores (talento humano) para crear códigos auténticos dentro de la empresa venezolana. Así nacieron los Vikuanos, su mesa de espartanos, sus narrativas auténticas y mucho más.


 

“En el trabajo de Dar encontramos una metodología clara, sumando a una disposición única por dejar un legado de herramientas más allá del contenido final de la identidad. Eso genera un valor incremental a lo que hacemos como empresa a ayuda también a la consolidación de un equipo interno que le pueda dar continuidad al proceso de repetición de identidad, que permita alcanzar el grado de cultura. Ahora somos una empresa donde es más fácil comunicar los objetivos, el propósito y hacer que la gente conecte con lo que estamos haciendo. Al final, tener una identidad bien reconocida es tener colaboradores que reconocen el rol que juegan y por qué lo juegan”.

Juan José Pocaterra, CEO Vikua


 

FASHION CRYSTALS


 

Desde el 2015 Fashion crystals ha estado presente en ciudad de México llevando a miles de mujeres la mejor joyeria. En este 2018 decidieron seguir evolucionando y descubrir su verdadera identidad para que con su trabajo puedan reflejar el brillo de la mujer. A través de su asesoría en identidad se reencontraron  con su visualización del mundo: ellos saben que las mujeres son el futuro y que todo lo pueden, por eso cada acción va dirigida a promover su fuerza. Los Pogami de Dar acompañaron a Fashion crystals a definir focos de acción, Storytelling de la marca, propósito y procesos que ya los están ayudando a empoderar al talento humano de la empresa mexicana.


 

       “Buscábamos diferenciar nuestra empresa y haciendo la identidad encontramos no solo nuestra propuesta de valor hacia los clientes
                                                                            sino una nueva visión para toda la empresa, el equipo y la estrategia”.

Moisés Back, CEO Fashion Crystals.


 

BABY BALLET


 

De ser una academia de baile pasaron a ser expertos en crear infancias felices. En Santiago de Chile hay un lugar mágico en donde las experiencias, la diversión y las enseñanzas a través del cariño y el ejemplo son los motores para que el baile sea una aventura fantástica. En varias semanas de trabajo, los Pogami de Dar supieron traducir en poesía institucional cuál es el propósito de la academia, cómo se narran de una manera apasionante, con cuál mundo sueñan y cómo este descubrimiento se transforma en líneas de acciones estratégicas para la empresa.


 

“Antes de cada paso que damos corroboramos que esté alineado o ayude a conseguir nuestro propósito. estamos identificados con él y al final se traduce en beneficios para nuestra empresa. Además,nos enamoramos de la metodología tan personalizada y la pasión que
transmitía el personal de Dar durante las accesorias”.

 Américo Negrette, Fundador de la primera sede de Baby ballet en Chile.


 

ACTIVA


 

Activa es una organización que lleva más de 20 años buscando la sustentabilidad económica de la comunidad judía. A través de sus asesorías y programas activan a cada persona a conseguir trabajo, a empezar su negocio, a acelerarlo o a salvarlo si entra en crisis. Durante  varias semanas de trabajo con su consejo, los Pogami de Dar los acompañaron a potenciar su identidad para encontrar acciones más coherentes y auténticas de crecer e impactar a su comunidad. Su propósito, Storytelling y manifiesto fueron algunos de los elementos desarrollados.


 

 “Nuestra Fundación paso por un proceso de transformación y necesitábamos una nueva identidad que sea coherente con todos los   
proyectos que estamos desarrollando. A través del trabajo con Dar tenemos ahora un nueva narrativa que nos dio rumbo para 
comunicarnos hacia nuestra comunidad. Además, internamente el Consejo se siente diferente las juntas y la toma de 
decisiones después de tener clara nuestra identidad”.

Sara Hunsy, Directora de ACTIVA.


 

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