Transforma la obligación en pasión y libera tu potencial.

Si eres un(a) comunicador(a) apasionado por los canales digitales, si te mueve el poder trabajar en una organización que está impulsando la cultura en los espacios laborales, si te interesa trabajar con una empresa que ofrece servicios B2B y si

Se parecen pero no son lo mismo. Para muchos estas palabras suenan igual y piensan que no hace diferencia decir una u otra.   ¿Empleados o colaboradores?  ¿Triste o deprimido? ¿Estás estresado o ansioso?  ¿Empleados o colaboradores? ¿Recursos humanos o Personas?  Mi respuesta: se parece pero

Con más de 50 días de cuarentena, el tiempo pasa rápido y lento a la vez. Es realmente agotador cumplir con los roles de la casa, atender a nuestros hijos, ser sus maestros y seguir trabajando como si estuviésemos en

Somos de los que cree que el mundo está evolucionando, pero que esos avances no llegan a todas partes a la vez. Avanzamos en tecnologías, pero no todas las personas las adquieren al mismo tiempo. Algunas industrias pasan por procesos

Tal vez ya ha pasado tanto tiempo de cuarentena que no te recuerdes de la “normalidad” que se vivía en tu empresa. Esa realidad, en mi opinión, se transformará y llegará una nueva normalidad. Los nostálgicos dirán: “Me gustaba más

Poco a poco nos va cayendo el 20 de lo que tenemos que hacer. De aquello que venía distante, la globalización y nuestra interconexión nos lo trajo hasta nuestra puerta en un abrir y cerrar de ojos. Ya llegó, ya

¿Se vale gritar si estoy estresado? ¿Nos permitimos los insultos si estamos en un momento difícil o pasando una crisis?   Nadie quiere vivir momentos duros como empresas. Cuando se cometen errores que cuestan millones, cuando estamos por quebrar por un cierre

Tengo desde marzo que no saludo a las personas con beso en el cachete. Antes era casi un insulto no hacerlo. La gente en las oficinas pasaba lugar por lugar saludando a las personas de beso, hoy es casi un